工作职责：1.根据公司年度经营计划，全面主持部门工作，统筹人力资源、行政后勤、党务及采购事工作；2.负责制定部门年度、月度工作计划，部门年度预算，并组织实施3.负责组织公司重要岗位、核心职位人员的考察、选拔、推荐及任免工4.负责公司年度、月度重点工作的督查督办工作，落实各项专题会议检查催办考核工作。5.负责集团党群工作相关会议决定事项的落实和督查任职要求：1.中共党员，大学本科及以上学历，年龄不超过40周岁；2.工商管理管理、人力资源、汉语言文学等相关专业；3.工作经验要求：三年及以上同岗位工作经验，文字功底扎实；4.综合素质要求：良好的职业道德和敬业精神，能够承受较大的工作压力，进取的积极心态，较高的工作热情，有一定的团队领导经验； 职能类别：其他 关键字：党务采购人力资源督查督办行政后勤工作计划团队领导年度预算汉语言文学